營業(yè)額增加14.7％，到達(dá)6.72億歐元/亞洲和美國增幅最年夜/

2017/18財(cái)年預(yù)期中值為一名數(shù)增加/數(shù)字化：癥結(jié)范疇向前推動/浩亭數(shù)字營業(yè)平臺（HDBP）簡化客戶協(xié)作流程/全球新增353個失業(yè)崗?fù)?再次供給年夜量培訓(xùn)名額

上海，2017年12月13日－－-總部位于埃斯珀?duì)柨财盏暮仆ぜ记蓤F(tuán)體（明登-呂貝克地域Kreis Minden-Lübbecke）2016/17財(cái)務(wù)年度的營業(yè)額完成了年夜幅增加 （截至9月30日）。這一由家族具有并治理的全球性企業(yè)完成了14.7％的營業(yè)額增加，從而將其營業(yè)額推升至6.72億歐元（上一年度：5.86億歐元），創(chuàng)下公司72年汗青上最高數(shù)字。這一增幅超越了公司治理董事會在2016年12月的年度消息宣布會上做出的猜測。 

“我們對營業(yè)的增加覺得異常滿足，”公司董事會主席洪斐立（Philip Harting）師長教師愉快地說。“我們正在成為一家全球性的企業(yè)。我們的勝利比以往任什么時候候都更依附于我們的全球性研發(fā)、臨盆和分銷企業(yè)收集。客戶將我們的產(chǎn)物視為行業(yè)中全球最好的銜接處理計(jì)劃和辦事。”

解釋文字1（照片1，帶按鈕）：浩亭技巧團(tuán)體治理董事會按下啟動浩亭數(shù)字營業(yè)平臺（HDBP）的按鈕：

邁克爾.普茨博士、洪狄馬、洪瑪嘉、洪斐立、洪馬莎、安德烈亞斯·康拉德和弗蘭克·布羅德博士（從左到右）

解釋文字2（照片2，帶浩亭產(chǎn)物）：攜立異產(chǎn)物的浩亭技巧團(tuán)體治理董事會：邁克爾.普茨博士、弗蘭克·布羅德博士、洪瑪嘉、洪斐立、韓洪瑪莎和洪狄馬（從左到右）  

來自軌道交通技巧、機(jī)械制作和主動化市場的壯大推進(jìn)力

軌道交通技巧、機(jī)械制作和主動化和機(jī)械人市場是營業(yè)額的重要驅(qū)動力。浩亭地點(diǎn)的一切地域都為團(tuán)體帶來了優(yōu)越的事跡。歐洲（不包含德國）和中東地域（EMEA）的營業(yè)額增加了12％，到達(dá)2.25億歐元（上一年度：2.01億歐元）。然則亞太地域和美洲地域漲幅最年夜，均下跌了22％。亞太地域的營業(yè)額到達(dá)1.58億歐元（上一年度為1.3億歐元），美洲地域的營業(yè)額到達(dá)7300萬歐元（上一年度為6000萬歐元）。德國地域的營業(yè)增加也長短常可不雅的。“我特殊愉快的是，我們在德國國際市場曾經(jīng)占領(lǐng)一席之地。”董事會主席表現(xiàn)。在德國國際，浩亭技巧團(tuán)體的營業(yè)額增加了11％，到達(dá)2.16億歐元（上一年度為1.95億歐元）。浩亭技巧團(tuán)體在德國之外所發(fā)生的全體營業(yè)額中占三分之二（67.8％，上一年度為66.7％）。

投資于研發(fā)、臨盆和發(fā)賣

浩亭技巧團(tuán)體正在推動其國際成長計(jì)謀，并擴(kuò)展其全球臨盆收集，在印度欽奈和羅馬尼亞錫比烏縣阿格尼塔鎮(zhèn)建有新工場。公司在錫比烏也停止了年夜范圍擴(kuò)大。電動汽車充電站零部件將在錫比烏和阿格尼塔停止臨盆。

浩亭在墨西哥希勞的新工場擔(dān)任臨盆封裝電纜和電纜線束。在閱歷最后的“加快階段”以后，在往后三年，其員工人數(shù)無望從今朝的35人年夜幅增長。墨西哥是2018年度德國漢諾威工業(yè)展覽會（HANNOVER MESSE 2018）的同伴國。“我們等待著它帶來更多的推進(jìn)力。”洪斐立（Philip Harting）師長教師說。

埃斯珀?duì)柨财蘸屠次坏夭拍軙x升

除在海內(nèi)的擴(kuò)大以外，浩亭還為其明登-呂貝克地域（Kreis Minden-Lübbecke）的基地投入巨資。“上個生意業(yè)務(wù)年我們共投資了約4500萬歐元，這在埃斯珀?duì)柨财蘸屠琼?xiàng)目中占領(lǐng)很年夜的比例，這是我們對該地域的明白許諾”，公司財(cái)政兼推銷副總裁韓洪瑪莎（Maresa Harting-Hertz）說。浩亭定制化處理計(jì)劃（HCS）的新營業(yè)總部在埃斯珀?duì)柨财臻_端運(yùn)營，浩亭研發(fā)中間（HDC）在拉登設(shè)立并對機(jī)械、舉措措施和浩瀚數(shù)字化項(xiàng)目停止了巨額投資。浩亭研發(fā)中間現(xiàn)已成為工業(yè)4.0研發(fā)技巧之家。

這個中最年夜的一筆投資為位于埃斯珀?duì)柨财盏娜職W洲配送中間（EDC）。該中間已于春季破土開工。它籌劃于2018歲尾開端幾個月的試運(yùn)轉(zhuǎn)，并在2019年周全運(yùn)轉(zhuǎn)。

對公司發(fā)賣來講，浩亭數(shù)字營業(yè)平臺（HDBP）的成長是一個相當(dāng)主要的里程碑。洪斐立（Philip Harting）師長教師表現(xiàn)，全新的軟件架構(gòu)將浩亭官方網(wǎng)站、網(wǎng)上市肆、電子產(chǎn)物目次、客戶關(guān)系治理與高機(jī)能的發(fā)賣和客戶平臺對接起來。

浩亭數(shù)字營業(yè)平臺現(xiàn)已上線（2017年12月9日至10日）。

全球新增353個失業(yè)崗?fù)?

微弱的營業(yè)額增加和將來的投資曾經(jīng)對人力資本開辟發(fā)生了積極影響，公司人力資本高等副總裁邁克爾?普茨（Michael Pütz）博士說明說。員工（含練習(xí)生）人數(shù)上升至2016/17財(cái)務(wù)年度的4,639人（上一年度為4,286人），同比增加8.2％。在德國新增了104個（4.3％）失業(yè)崗?fù)ぃ趪H臨盆工場和子公司中新雇用了249名（13.2％）新員工。截至2017年9月30日，共有2,500人在德國浩亭各分部（埃斯珀?duì)柨财铡⒚鞯呛屠牵┤蝿?wù)，而公司海內(nèi)員工人數(shù)為2,139人。

內(nèi)部對人力資本成長的承認(rèn)

數(shù)十年來，培訓(xùn)和專業(yè)進(jìn)修一向享有很高的位置。來自22個分歧專業(yè)的152名貿(mào)易和技巧/商務(wù)虛習(xí)生和先生正在積極地為將來在浩亭的職業(yè)生活做預(yù)備，這一數(shù)字是2009年的兩倍。

公司人力資本高等副總裁邁克爾?普茨（Michael Pütz）博士經(jīng)由過程圖示展現(xiàn)了浩瀚獎項(xiàng)和精彩的測驗(yàn)成就，見證了培訓(xùn)的高質(zhì)量。普茨對那些以均勻成就2.0卒業(yè)的45名培訓(xùn)生（“比以往任什么時候候都多”）覺得愉快。個中有四名培訓(xùn)生有幸加入了由東威斯特伐利亞商會（IHK）在比勒費(fèi)爾德舉辦的頒獎儀式。

浩亭對其主頁上的求職雇用頁面停止了年夜幅改版，使公司對初入職場、年夜膽、古代、靈感迸發(fā)的應(yīng)聘者更有吸引力。另外，還供給全新的數(shù)字辦事來簡化請求流程。  

公司合股人洪瑪嘉（Margrit Harting）對浩亭技巧團(tuán)體一直站在競爭的前沿泛論了本身的意見，浩亭技巧團(tuán)體歷來是本地優(yōu)良的雇主和動力源泉。世界各地對公司質(zhì)量、產(chǎn)物和可連續(xù)成長和團(tuán)體在本地和地域的積極貢獻(xiàn)所發(fā)表的獎項(xiàng)是公司的重要驅(qū)動力。“我們不克不及躺在曩昔的功績簿上，必需賡續(xù)地證實(shí)本身。這是為公司及其員工帶來將來和歷久保證的獨(dú)一門路，”洪瑪嘉（Margrit Harting）總結(jié)說。

終點(diǎn)雖好，但挑釁猶在

公司董事會主席洪斐立（Philip Harting）師長教師以為浩亭技巧團(tuán)體整體上處于起步階段，而且對將來幾個月充斥信念。雖然如斯，他仍側(cè)重強(qiáng)調(diào)了所面對的一些挑釁。洪斐立（Philip Harting）師長教師表現(xiàn)，西門子和法國競爭敵手阿爾斯通相干事業(yè)部歸并以后鐵路市場的變更和能夠?qū)仆ぐl(fā)生的影響在該階段還弗成預(yù)感。

浩亭技巧團(tuán)體亦將親密存眷風(fēng)力發(fā)機(jī)電市場的成長。這個中，前十年夜企業(yè)中有五家在中國。“德國市場的引導(dǎo)者對這一全球情況下的價錢壓力很敏感。”活動性是一個相似的機(jī)遇起源，但因?yàn)榕R盆方法的賡續(xù)變更，這個中也包含著風(fēng)險。  

英國脫歐及其所帶來的一切也帶來了進(jìn)一步的挑釁，商業(yè)同伴須要予以明白。浩亭英國事浩亭技巧團(tuán)體最主要的子公司之一。

數(shù)字化：癥結(jié)范疇向前推動

公司將數(shù)字化視為德國將來十年家當(dāng)政策的重要成績。一切可以被對接的器械都將完成對接。浩亭在晚期就處理了這個成績。“公司高度熟悉到數(shù)字化影響將帶來的成果。我們曉得，為了堅(jiān)持競爭力，我們須要把一切需要的流程數(shù)字化。“公司董事會主席在年度會議上明白亮相，并以為聯(lián)邦當(dāng)局有義務(wù)對國度的數(shù)字基本舉措措施停止投資。

而今朝，這一成績在海內(nèi)被賡續(xù)地向前推動。作為十月份在中國南邊廣東省佛山市成立的機(jī)械人學(xué)院的開創(chuàng)成員之一，浩亭也在積極尋覓動力。據(jù)悉，每一年將有約1,000名業(yè)界代表在佛山機(jī)械人學(xué)院加入關(guān)于技巧趨向的研究會和會議。“我們愿望與客戶協(xié)作，拓展我們的工業(yè)4.0技巧和技巧，”洪斐立（Philip Harting）師長教師表現(xiàn)。

等待2017/18財(cái)務(wù)年度

浩亭技巧團(tuán)體于2017/18財(cái)務(wù)年度獲得了積極的開始。“定單情形優(yōu)越，我們感到照樣不錯的。”洪斐立（Philip Harting）師長教師在年會上談到汽車等行業(yè)時悲觀地指出。繼年夜眾以后，浩亭汽車子公司今朝同樣成為了寶馬團(tuán)體的一級供給商。

“新的財(cái)務(wù)年度有了一個好的開端，我們比一年前的成長更悲觀。但我們?nèi)詴r辰堅(jiān)持小心，”洪斐立師長教師強(qiáng)調(diào)說。浩亭技巧團(tuán)體估計(jì)2017/18年度營業(yè)額將增加百分之五至百分之六，略高于市場增加率。

依據(jù)德國電氣和電子制作商協(xié)會（ZVEI）的估計(jì)，下一個日積年全球電氣市場將增加4％。

關(guān)于浩亭:

浩亭技巧團(tuán)體是工業(yè)銜接技巧范疇的全球搶先供給商，銜接技巧籠罩三條性命線「電力」、「旌旗燈號」和「數(shù)據(jù)」，在全球43個國度具有13個臨盆工場和子公司。公司還為客戶臨盆結(jié)賬區(qū)相干裝備，電動汽車充電技巧及電纜、汽車和工業(yè)系列的電磁制動器、機(jī)械人和軌道交通工程范疇的硬件和軟件等。在2016/17財(cái)年，約4600名員工配合發(fā)明了6.72億歐元的支出。

浩亭于1988年進(jìn)入中國，是第一家全球銜接器臨盆廠家榮獲中國強(qiáng)迫認(rèn)證（CCC）。現(xiàn)在在噴鼻港、珠海、深圳、廣州、廈門、長沙、武漢、杭州、上海、姑蘇、南京、成都、西安、鄭州、青島、天津、北京、沈陽、長春、太原和臺北均設(shè)有營運(yùn)點(diǎn)，在珠海設(shè)有臨盆工場。

迎接存眷浩亭官方微信賬號。經(jīng)由過程公司簡介、企業(yè)消息、產(chǎn)物消息、展會信息、接洽信息等出色內(nèi)容，讓您加倍懂得浩亭及工業(yè)4.0等各類智能產(chǎn)物及運(yùn)用案例。